大卫·奥托尔出任麻省理工学院经济系主任

麻省理工学院经济系Daniel（1972年）与盖尔·鲁宾菲尔德讲席教授大卫·奥托尔，已被任命为经济系系主任，自7月1日起正式生效。

人文、艺术与社会科学学院院长阿古斯丁·拉约表示："大卫是世界级的劳动经济学家，同时也是一位富有智慧与洞察力的学者，我期待他加入学院的领导团队。"

奥托尔的学术研究聚焦于技术变革与全球化对劳动力市场的影响，涵盖就业极化、技能需求、收入水平与不平等，以及选举结果等议题。他现担任詹姆斯·M.与凯瑟琳·D.斯通不平等研究与未来工作塑造中心的教师联合主任。

奥托尔表示："我自1999年起就在麻省理工学院工作，我的职业生涯得益于学院、经济系以及众多既才华横溢又温厚待人的同事。担任这一职务，是我回馈这个在各个阶段塑造了我的地方的机会。"

奥托尔接替自2023年7月起担任系主任的福特经济学讲席教授乔恩·格鲁伯。

他表示，自己"致力于在教职人员与学生已奠定的卓越基础上继续前行，同时应对预算收紧与政治环境变化带来的挑战"。他还补充道："同样重要的是，我希望带领经济系把握AI持续进步所带来的机遇，探索其在教学方式和研究方向上的新可能。"

奥托尔还担任美国国家经济研究局劳动研究项目联合主任。他于1989年获得塔夫茨大学心理学学士学位，并于1999年获得哈佛大学肯尼迪政府学院公共政策博士学位。

奥托尔在学术研究与教学两方面均荣获多项重要奖项。学术荣誉包括：美国国家科学基金会CAREER奖、阿尔弗雷德·P.斯隆基金会奖学金、劳动经济学领域杰出贡献谢尔文·罗森奖、2019年安德鲁·卡内基学术奖，以及2021年社会进步奖章。教学荣誉方面，他获得麻省理工学院麦克维卡教师奖、詹姆斯·A.与露丝·莱维坦卓越教学奖、本科经济学学生会教学奖，以及麻省理工学院技术与政策项目教师感谢奖。

2020年，奥托尔因其在"重塑我们对全球化与技术变革如何影响美国工人就业前景方面的理解"所作出的贡献，荣获海因茨基金会颁发的第25届特别表彰奖。

2023年，奥托尔成为全科学领域中仅有的两位NOMIS杰出科学家之一。

2024年，他又入选施密特科学基金会AI2050高级研究员，成为全球五位获此殊荣的资深学者之一。

Q&A

Q1：大卫·奥托尔的主要研究方向是什么？

A：奥托尔的学术研究主要聚焦于技术变革与全球化对劳动力市场的影响，具体涉及就业极化、技能需求变化、收入水平与不平等现象，以及这些因素对选举结果的影响。他还深入研究AI进步对未来工作形态的潜在影响，是劳动经济学领域的重要学者。

Q2：大卫·奥托尔担任麻省理工学院经济系主任后有哪些主要目标？

A：奥托尔表示，他的目标是在现有卓越基础上继续推进，同时应对预算收紧与政治环境变化带来的挑战。此外，他特别强调希望把握AI技术进步所带来的机遇，推动经济系在教学方式和研究方向上进行创新探索。

Q3：大卫·奥托尔获得过哪些重要学术奖项？

A：奥托尔荣获多项重量级奖项，包括美国国家科学基金会CAREER奖、阿尔弗雷德·P.斯隆基金会奖学金、劳动经济学谢尔文·罗森奖、2019年安德鲁·卡内基学术奖、2021年社会进步奖章，以及2020年海因茨基金会第25届特别表彰奖。2023年他还入选NOMIS杰出科学家，2024年成为AI2050高级研究员。